Клиент:
АО «Русские краски»
Задача:
Внедрение TWI на производстве
Задействованный штат:
Сотрудники предприятия - ... человек
Сотрудники Центра "Кайдзэн" - 1 человек
Результат:
Команда, способная самостоятельно вести подготовку сотрудников для безопасного, производительного и качественного труда
«Русские краски» — ведущий производитель лакокрасочных материалов в России.
Стратегия компании основывается на производстве и реализации высокотехнологичных материалов. Благодаря использованию передового опыта управления, современным технологиям производства, обладая собственной базой научных разработок, «Русские краски» повышают свою конкурентоспособность высоким качеством, новизной, эксклюзивностью и техническим сопровождением выпускаемых лакокрасочных материалов.
Внедрить систему обучения/наставничества на производстве (TWI), которая даст компании:
Участники обучения приобрели навыки по: