Top.Mail.Ru
Логотип Центра Кайдзэн г. Пермь, обучение и консалтинг
Логотип Центра Кайдзэн г. Пермь, обучение и консалтинг

На «Техновеке» завершился первый этап проектной деятельности под кураторством экспертов Центра Кайдзэн

Центр «Кайдзэн» > Новости > Новости компании > На «Техновеке» завершился первый этап проектной деятельности под кураторством экспертов Центра Кайдзэн

Завод НГО «Техновек» — один из лидеров в индустрии нефтегазового оборудования. Успех предприятия определяется постоянным поиском новых точек роста. Сейчас компания на пути к опережающим улучшениям и внедряет инструменты бережливого производства под кураторством экспертов Центра Кайдзэн.

Для начала был проведен аудит на предприятии. Система оценки Центра Кайдзэн позволяет более детально проанализировать сильные и слабые стороны предприятий. По результатам аудита был получен подробный отчёт с оценкой по направлениям и рекомендациями по дальнейшему развитию.

Наш специальный корреспондент узнал, как прошел первый этап.

По распоряжению руководства предприятия инициирована разработка стратегии развития производственной системы, создан отдел развития производственной системы.

photo_2024-03-21_10-45-58

Также разработаны и подписаны: положение о подразделении, должностные инструкции, внесены изменения в оргструктуру. Важным плюсом этапа стало создание рабочей группы из ключевых сотрудников по потоку создания ценности. Проведено обучение рабочей группы основам бережливого производства, построена схема потока по задвижкам в рамках проекта по повышению выпуска задвижек. Составлен список задач по проекту на период до следующего приезда эксперта Центра Кайдзэн.

Что будет на втором этапе? Скоро расскажем.

 

Последние публикации
Бизнес‑тур в Японию: погружение в культуру эффективности и инноваций В начале апреля участники бизнес‑тура от Центра «Кайдзэн» отправились в путешествие по Японии — страну, где традиции гармонично сочетаются с передовыми технологиями. Программа охватила ключевые аспекты японской производственной культуры: от семинаров в учебном центре Toyota до посещения ведущих предприятий.
Выездной корпоративный интенсив В условиях, когда компании ищут не просто знания, а быстрый измеримый результат, классическое корпоративное обучение все чаще уступает место интенсивным форматам. Один из таких — выездной корпоративный интенсив, который объединяет обучение, практику и трансформацию команды всего за несколько дней.
Мастер-класс по ТРИЗ успешно завершён 26 марта мероприятие собрало более 20 участников, заинтересованных в системном подходе к решению сложных задач. В ходе мастер-класса акцент был сделан на практической работе: участники разбирали реальные кейсы, выявляли ключевые противоречия и последовательно находили пути их устранения.
  • 1. Свяжемся с вами в течение 24 часов
  • 2. Отправим бесплатную электронную книгу «Кружки качества», с которой вы сможете начать преображение вашего производства
  • 3. Вместе сделаем ваш бизнес лучше!